在9月份的内容营销世界宣布获胜者之前，我们将在博客中分享决赛入围者的见解。当您想象工作的未来时，您会想到什么？您的未来工作空间包括打印机吗？它甚至使用纸张吗？如果没有，您就很清楚施乐全球营销团队面临的信息挑战。您如何让不断变化的员工相信一家以打印机闻名的公司应该成为未来的一部分？这些打印机不仅仅可以生产纸张？答案是：多管齐下的营销活动，其中包括适合数字和面对面互动的内容。
这项工作背后的深思熟虑的策略、精心的协调和明智的重新利用为该计划的领 塞内加尔 whatsapp 电话号码 导者赢得了年度下是和团队的做法值得学习的地方。在现有基础上构建施乐已从一家打印机公司转型为科技公司。尽管许多人还记得该公司曾经采用的“速度和反馈”营销方法，但近年来，该公司更多地致力于帮助人们重新思考如何进行日常工作。 考虑一下多米尼克兄弟超级碗广告与其对应广告之间的区别。
该版本显然以产品为中心：四十年后，广告的新变化向人们展示了人们，而不是技术，在世界各地以自己的语言接收同一份手写文档的数字副本。这是该公司最大规模的产品发布会–包括具有安全性、云连接、生产力功能和应用程序的近多功能打印机()–面临着影响打印机认知、将其从外围设备转移到办公室核心的挑战。 为了实现这一目标，和团队需要展示自动化处理大量文档的流程的好处。